栏目：深圳入户资讯    人气：0    日期：2023-03-22

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　　问题：胡律师您好！我是深圳南山某国内较著名电子公司下属子科技公司的职员。入职7个月时，总公司宣布子公司停止营业，并对人员做出相应安排。大多数人员被重新安排按新员工入总公司就职，如不愿意进入总公司按N+1赔偿。总公司应该是认为我是适龄生育年龄，通知我总公司不给予（我各方面都经过用人部门认可，但在人力面试后被拒）。这时候我发现自己已经怀孕近2个月。请问我除了N+1之外，还可以以怀孕为由主张其他权益吗？谢谢您！

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