上海落户政策体系包含多种路径,不同路径对学历、社保、单位资质等要求各不相同。你的个人情况,如学历背景、工作单位性质、社保缴纳记录、居住证持有年限等,共同决定了最适合你的落户方式如果你考虑通过持有居住证满7年转为
上海户口,需要满足以下条件:持有上海市居住证满7年;参加上海市职工社会保险满7年;依法缴纳个人所得税满7年;无刑事犯罪记录;无违反国家及本市计划生育政策规定。此外,还需满足以下条件之一:取得上海市中级及以上专业技术职务任职资格或技师(国家二级职业资格)及以上职业资格证书,且专业、工种与所聘岗位相对应,且应达到相应的市场化评价标准;最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳个人所得税累计达到100万元的企业高级管理、科技和技能人才;最近连续3年在本市缴纳城镇社会保险基数高于本市上年度职工社会平均工资2倍对于
人才引进,政策覆盖了高层次人才、重点机构紧缺急需人才、高技能人才、市场化创新创业人才等类型。例如,在上海市重点机构工作、具有本科及以上学历并担任相应岗位,或取得高级职称的专业技术人员,且社保缴纳基数达到相应标准,可能符合
人才引进落户条件。
留学生落户则要求在国(境)外获得学士及以上学位,并在回国后2年内来上海工作,与符合条件的用人单位签订劳动合同并按规定缴纳社保,同时满足境外学习时间、院校排名等具体要求很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走
居转户、
人才引进,还是留学生通道?社保基数是否达标?职称或学历是否符合要求?这些因素相互关联,选错路径可能白忙一场。凡图咨询十多年专注
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