顺利
落户上海蕞关键的一点就是社保,每年社保基数都会调整,不符合上调后基数的就无法落户。 今年6月底左右社平工资就要出来了!如果上调,很多人可能达不到办理落户的目标基数。小编也强调过很多次了,社保基数一定要提前规划,上一年度就要做好,避免等到调整时发现不够,只能硬调,被查出来就要多耽误一年。 一、社保基数即将公布 每年6-7月,上海会发布上年度社平工资并调整社保基数上下限,2025年新基数 还有10天左右就要公布 。回顾2017-2023年数据,社平工资呈 上涨 趋势 ,今年社平工资肯定也会提高。 社平工资公布后,会开通社保调整通道,职工需要调整自己的社保基数。那么如何确定自己的社保基数呢? 当年个人缴费基数按职工 上年度月平均工资性收入核定 ,用人单位需如实申报。这里的上年度指上年1月至12月,工作不满一年的职工按工资总额除以实际工作月数计算。工资总额含计时计件工资、奖金等,且是税前工资,包括单位代扣代缴的个人应缴部分。 所以说, 提前做好规划 很重要,如果当年没有涨薪的,也可以通过年底发年终奖的方式来弥补,年终奖最晚要在 次年的3月之前发掉 ,不然不能算进去。如果没有规划好的,只能通过 跳槽或者硬调 的方式来调整。 二、社保基数常见问题 1、新标准执行后,需要补缴社保? 上海每年会在7月份执行社保缴费基数新标准,一般7月份扣缴的是上月也就是6月份的社保,那么7月份扣缴时会按照新基数缴纳吗?当然不用!8月份扣缴的是7月份的社保,这时候才按照新基数标准来缴纳。 2、社保和个税不匹配可以落户吗? 社保基数与个税申报工资必须保持 合理对应 ,否则会严重影响落户申请。根据规定,社保基数应与个税申报工资呈合理比例,若个税长期低于基数推算值,申请人可能需 补充提供银行流水、收入证明等材料进行解释 ,若无法合理解释,落户申请很可能被拒。 3、最低社保可以落户吗?
上海居转户政策明确规定,单纯缴纳最低社保无法满足落户条件。无论是7年+中级职称、7年+2倍社保,还是5年+3倍社保的落户路径,都对社保基数有明确标准。例如中级职称路径要求后4年中36个月需达到1.3倍(14815元/月)。长期缴纳最低社保,不符合" 市场化评价标准 ",会导致落户申请直接被驳回。 今年7月份后落户社保基数可能是在 12307元 左右,大家可以参考这个基数来调整。 如果大家不知道如何调整基数的,可以添加 fantu7952 和我们老师具体沟通解决方案哦。 落户免费咨询 添加专业老师微信 免费 规划落户方案 解答落户疑难问题