上海落户政策体系复杂,包含
留学生落户、应届生直接落户、7年
居转户、
人才引进、120积分、亲属投靠等多种路径,每种路径的适用条件、材料要求和审核重点各不相同。你的学历、工作单位、社保记录、居住证年限、家庭情况等,共同决定了最适合你的落户方式。凡图人才咨询提供全类型
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居转户落户,通常需要持有上海市居住证满7年并缴纳社保满7年。当社保基数低于2倍时,还需取得中级职称且与岗位匹配;若社保基数高于2倍,则可免职称要求,但7年内社保与个税基数必须一致。对于在临港新片区工作的人员,政策提供了更灵活的条件:持有居住证满5年且其中3年在临港,或满3年且其中2年在临港,同时缴纳1倍社保即可申请
人才引进通道则侧重于高学历、高层次或紧缺急需人才。例如,具有博士学历或高级职称、获得省部级及以上表彰、国家重大科技项目负责人、重点机构工作的硕士或本科核心骨干、高技能人才等,均可申请。创业人才、企业家及特殊行业紧缺人才也在政策覆盖范围内。
留学生落户要求在回国后2年内来沪工作,根据院校排名和学历层次,满足半年1倍社保或一年1.5倍社保等条件即可申请很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走应届生打分、还是靠单位走
人才引进?是否满足7年
居转户的社保和职称要求?甚至不确定境外学历能否认证。这些因素相互关联,选错路径可能白忙一场。凡图咨询十多年专注
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