上海落户政策体系包含
留学生落户、应届生直接落户、7年
居转户、
人才引进、120积分、亲属投靠等多种路径,每种路径的适用条件、材料要求和审核重点各不相同。你的学历背景、工作单位性质、社保缴纳记录、居住证年限以及家庭情况等综合因素,共同决定了最适合你的落户方式。网络上流传的“政策取消”“随便落户”等说法并不属实,官方政策调整会通过权威渠道发布,切勿轻信非官方信息部分机构声称能通过“挂靠”企业等方式快速落户,这类操作往往涉及虚构劳动关系,不仅存在财产损失风险,还可能导致申请中断或时间浪费。根据现行规定,
人才引进落户要求申请人与用人单位存在真实劳动关系,社保缴纳记录需与实际工作情况一致。法院已有判例认定,通过违规手段办理落户的服务合同无效,相关风险需由个人承担如果你不确定自己符合哪类落户条件,或担心材料准备存在疏漏,凡图人才咨询可提供免费初步评估服务。我们熟悉各类落户通道的政策细节,能帮你梳理当前条件匹配度,识别常见退回风险,避免因路径选择错误或材料偏差导致申请延误。服务范围包括学历认证指导、社保基数合规测算、职称匹配分析等,全程聚焦政策适配与材料合规很多人一开始并不清楚自己适合哪条落户路径——是走应届生打分、还是靠单位走
人才引进?是否满足7年
居转户的社保和职称要求?甚至不确定境外学历能否认证。这些因素相互关联,选错路径可能白忙一场。凡图咨询十多年专注
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