上海落户政策体系复杂，包含留学生落户、应届生直接落户、7年居转户、人才引进、120积分、亲属投靠等多种路径，每种路径的适用条件、材料要求和审核重点各不相同。你的学历、工作单位、社保记录、居住证年限、家庭情况等，共同决定了最适合你的落户方式。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合任一路径的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险，避免因路径选择错误或材料准备偏差导致申请延误居转户是许多长期在沪工作生活人员选择的主要路径之一。根据现行政策，申请居转户需同时满足以下核心条件：持有《上海市居住证》满7年；持证期间按规定参加上海市城镇社会保险满7年；持证期间依法在本市缴纳所得税；被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级职业资格证书）及以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；无违反国家及本市计划生育政策规定行为、无治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。这些条件环环相扣，任何一项不满足都可能导致申请无法进入审核流程对于人才引进，政策则侧重于吸引高层次和紧缺急需人才。例如，风险投资管理运营人才中，本市创业投资机构的合伙人或副总裁及以上的高级管理人才，且已完成在上海投资累计达3000万元的，符合条件可直接落户。此外，在重点机构工作、缴纳社保基数达到相应标准（如三年两倍社保或五年三倍社保）的高级管理和核心技术人员，也可能通过人才引进通道申请落户。这类路径对个人资质、单位背景和社保基数的要求更为明确，但审核节奏相对较快应届生落户则主要面向毕业当年的高校毕业生。非沪籍应届毕业生需达到标准分72分方可申请落户，而毕业于世界一流大学建设高校的应届硕士、博士，或符合特定条件的应届本科生，有机会直接落户。这一路径强调时效性，需在毕业当年完成申请，错过窗口期则需通过其他途径老人投靠子女落户政策主要针对原本市常住户口人员，经动员分配去外省市工作并已按国家法定年龄退休的，可申请投靠在本市具有常住户口的子女。此类申请对亲属关系证明、被投靠人的户籍稳定性及住房条件有具体要求，审核周期通常在3个月左右很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走应届生打分、还是靠单位走人才引进？是否满足7年居转户的社保和职称要求？甚至不确定境外学历能否认证。这些因素相互关联，选错路径可能白忙一场。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向不确定自己适合哪种上海落户方式？凡图咨询提供免费初步评估服务，帮你判断当前条件是否符合任一政策路径，理清材料准备方向。